本报讯（王举）为进一步提升新入职人员专业素养和综合能力，尽快完成角色转换，更好融入经开区发展建设，近日，经开区党员教育中心举办了2023年新入职人员培训班，来自全区各单位的68名“新人”参加培训（见图 王举 摄）。

本次培训在课程设置上做了精心设计和周密安排，既有理论学习，也有案例实操；既有基础能力提升，也有创新思维引导。培训班采取课堂集中授课、沙盘演练和素质拓展相结合的方式，让大家在学习中加快提升、在思考中加快成长、在交流中加快进步。

红色体验，传承革命薪火。本次培训班安排了“重走长征路”沙盘模拟教学，课程以分组讨论、情景模拟、竞赛积分、角色扮演的形式再现了红军过草地的英雄壮举。课程尾声，大家通过集体肃穆致敬，朗诵长征诗词，重温共产党人的初心使命，弘扬革命先烈的家国情怀。

专题授课，提升履职能力。邀请经开区党政办、纪工委、招商中心、瀚瑞控股等机关单位和国企的“内训讲师”走上讲台传道解惑，通过开展《廉政教育》《保密基础知识》《公文写作》《会务与接待》《年轻干部成长》等专题讲座，帮助新入职人员提高专业水平，提升综合素养。

交流讨论，拓展思维广度。讲座课程结束后，新入职人员分为五组进行讨论，同时邀请了10位优秀年轻干部与大家座谈交流，分享经验，帮助大家尽快适应工作。新入职人员就如何做好个人发展规划、工作中的人际交往等话题积极向前辈们请教学习、碰撞思想、凝聚共识。

素质拓展，夯实团队精神。培训的最后一天，新入职人员在圌山公园开展了为期一天的素质拓展训练，面对种种挑战，大家主动打破思维定式、积极担当作为、发挥个人才能。小组成员相互配合、集体协作，依靠团队的力量完成任务。大家纷纷表示在活动中结识了朋友，收获了朋友，同时也学会了信任团队、奉献团队，感恩团队。

“在今后的工作中，我将学以致用，弘扬新时代开发区精神，在岗位上发光发热，走好新时期的长征路。”“我将把本次培训所学、所思、所得与今后的工作实际相结合。以此次培训为指南，以学增智，尽快理清基层工作思路，进入工作状态；深入实践，以学促干，着力解决企业和群众急难愁盼的问题。”“此次培训犹如一场‘及时雨’，我最大的感悟是在工作中凡事都要讲政治，要用党的创新理论凝心铸魂，不断增强政治能力。”……学员代表们走到台前，讲出了自己内心的感悟。

此次培训是经开区实施高质量人才队伍建设的重要抓手，是着力培养年轻干部能力素养的有效载体，也是帮助大家提高工作水平的关键举措。大家纷纷表示，将以此次培训为新的起点，在今后工作中不断砥砺初心、提升本领；在岗位上恪尽职守、百炼成钢；与经开区一道奋进新征程、续写新篇章。