（上接1版）其中新生代农民工技能提升培训1848人。全市共帮扶城乡就业困难群体实现就业再就业3441人，为7160人次灵活就业人员发放灵活就业社保补贴2212万元。

受疫情影响，今年企业的日子普遍不好过，而企业除了可以享受人社部门稳岗返还等政策，还能享受到新录用员工岗前培训补贴政策。

今年2月，市人社部门发布《关于疫情防控期间支持企业组织新录用员工开展岗前培训的通知》，自我市实施疫情防控一级响应之日起，被企业新录用并签订1年以上劳动合同的各类人员，参加企业组织开展的岗前培训，培训结束后，按每人300元标准给予企业补贴。

“今年3月，我们公司正好上了一个新项目，需要对员工进行岗前培训。”江南化工有限公司人力资源部负责人钟欣晨介绍，前后开办了6期，共培训通过50人，“人社部门如数补贴了1.5万元，帮我们省了笔费用。”

“我们还积极开拓‘互联网+’培训方式，鼓励劳动者在线学习，学员在线学习课时可按比例计入培训总课时。有效动员社会力量，与行业协会、各类企业沟通联系，推动企业有序开展线上培训，实现疫情防控与职业技能提升两不误。”市劳动就业管理中心培训科科长王幼江表示。

接下来，他们将对接培训市场，由基层人社劳动保障服务平台开展培训意愿的采集工作，采集信息纳入培训管理系统并充分运用大数据进行比对分析，有针对性地推送给培训机构、学校及企业。培训实施主体会结合市场需求开发培训课程，实现有培训意愿的劳动者和培训课程无缝对接，推动精准就业培训。