本报讯 日前，新区2020年春节前建设领域外来务工人员工资集中清欠点正式开放，将通过各职能部门现场办公、联动处置，织密保障网，切实维护外来务工人员的合法权益，让他们尽早安心回家过年（见图 龚江婷 摄）。

记者在位于大港魏家墩邻里中心的集中清欠工作现场看到，已有七八名外来务工人员在镇江国家大学科技园办公点进行咨询，工作人员查看了他们提供的工资凭证，详细询问相关情况并进行信息登记。对于现场无法立即解决的，工作人员向他们说明情况，表示将尽快通过工作组例会进行商讨解决。

今年春节较早，外来务工人员工资集中清欠点开放时间也有所提前，将持续至1月24日。据悉，清欠点工作时间从早上9点到晚上6点，外来务工人员可携带身份证、工资证明等前来，如遇特殊情况，工作时间顺延，全力保障民工工资清欠工作开展。

导致欠薪的原因有很多，建筑市场秩序不规范，垫资施工、违法分包、层层转包、挂靠承包等乱象占据了较大比例。为摸清欠薪底数，有效防控矛盾，新区于2019年10月29日启动2019年建设领域在建工程和已完工工程民工工资支付情况调查摸排工作。根据摸排情况，从2019年11月29日开始，新区开展重点项目约谈，在清欠点开放前，已完成对72个项目的工资支付责任和维稳工作责任交底工作。“项目摸排一方面是让清欠工作人员做到心中有数，另一方面也是打好欠薪处置‘预防针’，督促项目方积极筹措资金，落实工资支付主体责任。”新区城乡建设局建管处相关负责人介绍。

为保障集中清欠工作高效有序推进，新区专门成立了清欠集中办公小组，城乡建设局联动政法委、人社局等职能部门和各园区板块协同参与，形成清欠工作强大合力。此外，根据前期项目摸排情况，新区各板块部门聚焦重点难点问题，提前主动介入，形成“一案一策”，及时有效化解矛盾。

辛苦忙碌一年却拿不到工资，不少外来务工人员在维权过程中心情急切、情绪激动。“在遇到欠薪问题时，建议外来务工人员保持冷静，及时收集相关劳动凭证，如劳动合动协议、签到表、工资领取记录等，通过法律途径维护自身权益。”新区集中清欠工作小组聘请的律师张曦菡,建议外来务工人员在就业过程中，尽量走正规途径，增强维权意识，如与用人单位签订劳动合作协议书等，尽可能规避欠薪风险。

近年来，为根治欠薪顽疾，国家不断加大对农民工工资清欠治理的力度。前不久，国务院常务会议审议通过《保障农民工工资支付条例(草案)》，明确了用人单位主体责任、政府属地责任和部门监管责任，要求按约定及时足额支付农民工工资。新区人社部门工作人员告诉记者，人社部门将于条例正式发布后立即组织学习宣传，将条例精神送到民工心中，将法规要求落实到工地项目。

（龚江婷 石峰）